Metode Stabilirea Viziunii - Articol viitor despre organizatia noastra
Metoda preferata de noi pentru a pregati sesiunea de stabilire a viziunii este ceea in care punem participantii in ipostaza de a-si imagina ca sunt prezentati pe coperta unui ziar celebru care reflecta activitatea lor.
Un exemplu de imagine din timpul sesiunii puteti vedea in poza alaturata.
Procedeu:
1.
Participanţilor le este greu sa-şi imagineze situaţia organizaţiei lor
în viitor, tocmai de aceea le spui să reflecteze la viitor, folosind
următoarele: Peste doi ani totul decurge fără probleme, organizaţia
voastră realizează lucruri extraordinare care apar în mass-media. Un
reporter de la ziarul local tocmai a realizat un articol de prezentare
a situaţiei.
2. Spune-le participanţilor să îşi imagineze următoarele:
- Ce spune acest articol?
- Care sunt ideile cheie pe care le transmite?
- Ce activităţi menţionează? Ce fel de vocabular foloseşte pentru a descrie munca organizaţiei voatre?
3. Împarte participanţii în grupuri mici pentru a genera idei.
4. Apoi notează ideile generate pe o coală de flipchart, cautând teme cheie.
5. Cere participanţilor să creeze un titlu al articolului în grupurile mici.
6. Din nou, notează ideile pe o coală de flipchart, cautând titlul care reprezinta cel mai bine articolul.
7. Poţi chiar să ceri unei echipe de 2-3 persoane să scrie articolul şi apoi să îl prezinte la următoarea şedinţă. După ce grupul s-a entuziasmat cu privire la un viitor comun, pozitiv, va fi mai uşor să genereze idei cum să ajungă acolo.
Puteți comanda cărțile noastre de la secțiunea Produse
